Erleben Sie das oft im Alltag?

• Sie können nicht angemessen auf Beleidigungen reagieren?
  Wenn Sie nicht wissen, wie Sie auf Beleidigungen reagieren sollen, kann dies Ihr Selbstwertgefühl und Ihre zwischenmenschlichen Beziehungen stark beeinträchtigen. Unverarbeitete Beleidigungen können zu anhaltendem Stress, Angstzuständen und sogar Depressionen führen. Zudem kann es die Art und Weise, wie Sie von anderen wahrgenommen werden, negativ beeinflussen, was langfristig sowohl im privaten als auch im beruflichen Kontext schädlich sein kann.

• Sie trauen sich nicht, Konflikte anzusprechen?
  Wenn Sie sich nicht trauen, Konflikte anzusprechen, können sich diese ungelöst weiterentwickeln und zu größeren Problemen führen. Das Schweigen kann Missverständnisse vertiefen, Ressentiments aufbauen und die Zusammenarbeit erschweren. In beruflichen Kontexten kann dies zu einer ineffektiven Teamarbeit und einem schlechten Arbeitsklima führen. Persönlich kann das Unterdrücken von Konflikten Ihre Beziehungen und Ihr emotionales Wohlbefinden stark belasten.

• Sie wissen nicht, wie Sie in Konflikten oder Konfrontationen reagieren sollen?
  Unsicherheit in Konflikten oder Konfrontationen führt oft zu unangemessenen Reaktionen oder zur Vermeidung von Auseinandersetzungen. Dies kann die Konflikte verschärfen und Ihre Fähigkeit, Probleme zu lösen, beeinträchtigen. Eine mangelnde Konfliktkompetenz kann das Vertrauen in Ihre Führungsqualitäten untergraben und sowohl Ihre beruflichen als auch persönlichen Beziehungen schwächen.

Lernen Sie, klar und konsequent zu kommunizieren

Obwohl wir viel lernen, wissen viele nicht, wie sie ihre Bedürfnisse ausdrücken und sich abgrenzen können. Dieses Unvermögen, angemessen auf Konflikte und Aggressionen zu reagieren, betrifft viele Menschen in unserer Gesellschaft. Das Gute ist: Sie können es lernen.

Ich zeige Ihnen, wie Sie Kritik ansprechen, in Konflikten und mit Aggressionen umgehen und sich selbst behaupten können.

Sind Sie bereit für eine positive Veränderung?

Das sagen meine Kunden & Coachees:

 
 
 
  Ausgezeichnet  
    
 Basierend auf 50 Bewertungen 
 
 
  
 
 
 
 
 
 
 
 
  
 
 
 
  
 
 
 sika Ocansey 
 
2024-06-13
 
 
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Mandy ist nicht nur ein geduldiger, sondern auch ein respektvoller Coach, der komplexe Kommunikationsmodelle für ihre Teilnehmer herunterbricht. Ich habe meine Gruppensitzungen mit ihr genossen. Ihre Breakout-Sitzungen gaben uns (Teilnehmern) Raum, kreativ zu sein, und das machte die Sitzungen auch interessant. Ihre Sitzungen gehen auch auf die Herausforderungen des modernen Arbeitsalltags ein. Wenden Sie sich an sie, wenn es um Teambildung und persönliche Entwicklung geht. Danke Mandy, sei weiterhin ein guter Coach. Dankeschön
  
 
  
 
 
 
  
 
 
 Katrin Freitag 
 
2024-05-02
 
 
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Abgeholt, wo ich stand - bestärkt auf meinem Weg - geführt zu meinen Lösungen - bereichert um wertvolles Handwerkszeug - verständnisvoll, wertschätzend, auf Augenhöhe, humorvoll, weit(er) blickend, erfahrungsreich, weiter denkend, Mut machend, voller Geduld, empathisch, interessiert, herzlich, Vertrauen schenkend,  überraschende Wege gehend.
Liebe Mandy, von Herzen Dank für die gemeinsame Zeit und was Dein Sehen, Sagen und Tun mir in ihr eröffnet hat - vor allem: Vertrauen in meinen Weg.  Katrin
  
 
  
 
 
 
  
 
 
 Irene Winter 
 
2024-04-18
 
 
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Das Coaching war sehr zielführend und hilfreich.
  
 
  
 
 
 
  
 
 
 Lyudmila Leshchenko 
 
2024-04-16
 
 
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Danke für das Coaching, ich habe mich verstanden gefühlt.
  
 
  
 
 
 
  
 
 
 Jan 
 
2024-03-15
 
 
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Mandy ist ein sehr einfühlsamer Coach und ich kann sie weiterempfehlen.